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    「河南财经政法」华安基金童威:评价基金公司不能只看局限和业

    2019-10-10 20:02 基金

      关于优秀基金公司评价维度,童威暗示,一般人较量存眷公司的打点局限和产物业绩,但这还不足全面。“公募基金行业有三点很关键:人、管理、打点。焦点要素是人。”他认为,权衡一家公司还是要从多个维度综合评估其实力程度。“局限是一个汗青的进程,业绩实际上也是一个汗青的进程,需要拉长时间来看。可是焦点来说,把适当的人放在适当的岗亭,这一点较量重要。”

      童威在采访中重复强调“人”的重要性。他指出,资产打点行业的本质是信托责任,是基于信任去推行责任。作为基金从业人员,最重要的品质就是谦虚和真诚。“要‘内诚于心、外信于人’,以委托人好处为最高方针,将自身好处置于委托人好处之下,才气切实推行好忠诚与专业的义务,为投资者缔造财产。”

      “以工钱本, 是华安基金企业文化的重要构成部门”,童威指出,公司的代价理念很重要。员工需要归属感,除了薪酬鼓励以外,还需要认同企业的代价观才气发生真正的归属感。

      提及基金行业股权鼓励问题,童威暗示,资管行业出格是公募基金行业,是一个轻成本的行业,人的因素很是重要,股权鼓励、员工持股等并非是办理事情动力和晋升效率的独一最佳方案。如何把员工小我私家好处与公司好处绑定,进而与投资者好处绑定,需要有综合性的机制上的布置。

    Tags: 公司 评价 规模 基金 不能 华安 童威 只看

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